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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5
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  • 从事b/s软件系统的java开发工作 1、有1年以上的java开发经验 2、熟练使用eclipse开发工具 3、熟悉mysql数据库,熟练使用sql语句 4、熟悉spring、mybatis、jquery.
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:84
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  • 暂无描述暂无描述暂无描述暂无描述暂无描述销售代表现招聘销售人员3名,汉族,大专以上学历,具有良好的组织协调能力,较强的应变能力及人际交往能力,语言表达能力强; 公司提供良好的学习环境及工作环境,待遇优厚,个人能力越大工资待遇越高,一经录用公司缴纳五金,签订劳动 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:84
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  • 1.负责本公司设备安装、巡检、维修。 2.公司备用板件收发登记管理。 技术员 1.能吃苦耐劳,偶尔加班 2.服务管理、安排 3.能适应疆内出差 4.懂得基本电气原理 5.有电源行业或者电力系统经验者优先考虑
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:90
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  • 任职资格: 1、给排水工程(优先考虑)、土建工程、工程管理相关专业。 2、5年以上水处理相关工程项目管理经验。 3、具有一级建造师资格证者优先。 4、熟悉工业水处理工艺、负责监管跟进项目施工、设备的安装调试各项相关工作。并提供技术指导。 5、具有良好的服务意识 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
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  • 预决算工程师/安装/土建工程造价等相关专业本科及以上学历,第一学历本科毕业5年以上(大专毕业7年以上),5年以上相关岗位工作经验,精通相关政策法规,熟悉造价行情。 工程造价等相关专业本科及以上学历,第一学历本科毕业5年以上(大专毕业7年以上),5年以上相关岗位 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
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  • 招聘条件:24~35岁,工程管理类相关专业专科及以上学历,一年以上相关岗位工作经验,办事仔细严谨,熟练使用专业软件及各种办公软件,有工程类工作经验者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:90
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  • 岗位基本要求: 1、大专及以上学历,性格开朗,有相关工作经验及资源者优先; 2、能适应长期出差,吃苦耐劳,挑战进取。 3、具备优秀沟通能力、学习能力,热爱水处理环保行业的优秀应届生也可。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 1、负责施工组织管理。有二级建造师或一级建造师证(市政或机电类)。 2、施工进度成本控制。 3、质量安全环境管理。 4、监控整个项目的施工质量、进度、安全,协调设计、监理与承建单位及外围管理部门的关系;按"三控三管一协调"做好项目建设管理工作
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:90
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  • 基本要求: 1、土建、市政、机电设备安装等方面专业,必须至少三年及以上项目资料编制、整理工作经验。 2、持有资料员证书。 3、吃苦耐劳,爱岗敬业,适应出差。 4、沟通、协调能力强。 (不懂的请绕行)
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:94
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  • 在行政人资总监的领导下,负责整体行政职能工作的组织开展及督办落实。 要求: 1、国家统招,本科学历、学士学位; 2、性格开朗、沟通力强,有文艺特长; 3、良好的公文写作及处理能力,熟练运用办公软件; 4、同岗位工作经验优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:80
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  • 岗位要求 1、要求有造价员、预算员资格证,工程造价、建筑等相关专业大专以上学历。 2、有建造师、监理、投资咨询师等资格的优先录用。 工作职责 负责工程造价、项目管理等相关工作内容。
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:80
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  • 有注册会计师执业资格,设保底薪酬,资格转入后给予一次性奖励
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:80
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  • 具备沟通、演讲技巧 需要能够熟练使用协同办公软件、等软件 能够承受压力,积极进取,愿意学习新的知识和技能 按照公司要求完成销售辅助工作 销售助理待遇:3000元+绩效+补助+五金+年终业务绩效+年底奖金(年薪不低于40000元)
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
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  • 1.工民建、土木工程等建筑类相关专业大专及以上学历,具有中级工程师职称; 2.五年以上建筑施工行业现场的技术质量管理工作经验; 3.熟悉公司法、合同法、建筑法及相关建设行业法规,掌握土建工程的施工流程,熟悉工程验收标准; 4.有一定的工程审图能力,良好的施工现 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:88
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  • 招岩土工程施工技术员,施工员,安全员,岩土工程勘察技术员,工程测量技术员,专业要求:岩土工程,水文地质与工程地质,测绘,土木工程,建筑工程,机电等相关专业.
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:88
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  • 招聘注册岩土工程师,待遇面议,工作地点:乌鲁木齐、杭州、重庆,联系人:王先生,电话:待遇面议,联系人:王先生。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
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  • 成本会计:财务管理相关专业,大专及以上学历,中级会计师职称,有3年以上工业企业成本会计岗位工作经验者优先。 上下班每日班车接送,厂区提供良好住宿、就餐条件,办公环境优。 享受通讯补贴、交通补贴、午餐补贴,每年度13个节日福利,40余种生活福利,年底股票期权、房 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 3年以上中型生产型企业人力资源工作经历,善于招聘、员工培训及劳动关系管理工作开展,抗压能力强,大专及以上学历,人力资源管理或人事劳动管理相关专业毕业。 工作地点:五家渠北工业园区(每天提供班车接送,厂区提供免费员工宿舍,有员工餐厅)薪资福利待遇优厚,可面议。
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
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  • 2013届人力资源管理或人事劳动管理专业应届毕业生优先
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 2013年工商企业管理、行政管理或管理大类专业应届毕业生优先 享受公司各种福利政策,试用期三个月(本岗位工作地点为头屯河区,上下班班车接送)
显示前69条 第1/4
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