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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:98
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  • 智能化(弱电)售前工程师 1.任职条件:机电专业或计算机相关专业;24岁以上;男女不限;有从业经验者优先。 2.能力要求:能独立完成智能化(弱电)项目方案的设计,能使用cad制作施工图纸。 3.岗位职责:配合业务人员做好项目的售前支持、需求分析、方案答疑。设计 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:98
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  • 1.任职条件:计算机相关专业;24岁以上;男女不限;有从业经验者优先。 2.能力要求:能独立完成系统集成项目方案的设计。 3.岗位职责:配合客户经理做好项目的售前支持。 4.薪资:月薪6000-10000元起+项目提成(无上限)。 5.福利:社保+公积金+通讯 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:98
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  • 任职条件:计算机或相关专业;熟悉网络产品的安装与调试(包括但不限于数据库、服务器、存储、安全、路由、交换等)。男女不限; 岗位职责: (1)、设备安装、调试与服务支持,并整理相关文档资料; (2)、处理客户技术问题; (3)、定期技术回访、交流。 薪资:500 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:98
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  • 1.任职条件: 大专以上学历;计算机或相关专业;25-35岁;男女不限;两年以上综合布线、监控、大屏、报警、视频会议等弱电方面的工作经验; 2.岗位职责: (1)负责项目的管理(包括项目的开工前的调研分析、项目内容、项目进度、客户协调、成本控制、项目验收); 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:98
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  • 销售助理 1.任职条件:大专以上学历;计算机或相关专业、营销专业;女;身高1米60以上,形象气质佳,性格开朗、热情;可接收应届毕业生 2.能力要求:熟练使用office及标书制作流程;为人正直有责任心,踏实细致,思维有条理;具备团队协作能力。 3.岗位职责: 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:98
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  • 一、岗位职责: 1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理与相关文件存档; 2、负责公司绩效考核制定、实施,向直接上级提供合理有效的建议; 3、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作; 4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 5 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:98
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  • 一、任职条件:本科及以上学历,较强的与人沟通能力,诚实守信;学习能力强、良好的团队意识。 二、岗位职责: (1)进行项目采购方面的工作; (2)管理采购合同及供应商文件资料,建立供应商信息资源库; (3)进行供应商的联络工作; (4)制作、编写各类采购指标的统 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:98
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  • 一、工作职责: 1、负责公司的行政后勤工作; 2、负责公司资产管理、办公用品的管理工作; 3、负责公司各项规章制度的推行,执行与追综检查,维护公司各项规章制度的权威; 4、负责公司的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位,工作顺畅和环境优雅; 5、负责对 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:98
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  • 一、任职条件:本科及以上学历,财务相关专业,工作仔细认真,有强烈的责任心和原则性; 二、能力要求:能够熟练操作电脑及办公软件,了解金蝶财务的使用 三、岗位职责: (1)应收款账目核对及其余财务报表的管理 (2)配合、协调其他部门做好库存商品的接收、入库、出库管 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:在校学生|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 岗位职责:1.按公司财务、业务管理规范在相应系统中真实、准确录入业务数据 2.按公司时间节点要求准时上报所需各类报表 3.负责开票、报税、银行业务的处理 任职资格:汉族,女性,26岁以下,大专以上(本科优先),财会专业(有相关工作经验者优先)性格开朗,善于沟通 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、中级职称以上,大学本科学历,本市户口,男士优先。 2、有5年以上会计工作经验,在大中型企业工作经验优先 3、熟悉公司的财务流程,熟悉税法相关知识,有实操经验。 4、有良好的职业操守,职业道德,工作严谨,作风优良
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1、组织做好本部门的工作计划,完成和评价本部门的各项工作,管理下属人员。 2、根据年度经营计划制定公司的全面预算与方针目标,并组织部门开展二级方针目标的分解。 3、组织对经营单位月度预算执行情况和经营绩效进行跟踪、分析、检讨,编制经营分析报告并召开 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:4|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 35岁以下,1、计算机信息、营销等专业大专及以上学历; 2、有丰富的it行业营销经验、有独立发展客户资源的能力; 3、具有较强的人际交往能力,富有激情,有志于从事销售工作; 4、具有较强的信息搜集能力、逻辑思维能力和文字表达能力; 5、熟悉it行业信息化项目采 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 40岁以下,1、计算机信息、营销等专业大专及以上学历; 2、了解物联网相关技术,具备该领域较强的总体分析及项目顶层论证能力; 3、具备软件研发能力者优先; 4、具备一定的文字功底,能够编写具备规范的项目申请书及其他技术文档; 5、具有较强的责任感和团队协作能力 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 30岁以下,1、熟练运用办公软件,具有较强的沟通及协调能力。 2、工作踏实,认真严谨,执行力强,形象气质佳。 3、具备一定的财务基础知识。 4、具备一定的写作及语言表达能力。 5、具备良好的宣讲、现场交流能力; 6、具备一定的文字功底、演讲、演示材料编制能力;
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责安卓(android)平台上的软件产品开发与维护; 2、根据产品需求完成架构和模块设计、编码、测试、发布、优化工作; 3、按照项目计划,按时提交高质量的代码,完成开发任务; 任职要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历; 2、熟练应用ja 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:30|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、本科及以上学历,计算机相关专业,有工作经验或者软件开发经验者优先考虑; 2、熟悉mvc模式,熟悉java的主流框架,如:struts,spring、hibernate等; 3、熟悉java设计模式,清楚的了解servlet规范,对jsp,servlet有较 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、大专以上学历,本科优先。 2、应届毕业生、或有1-2年工作经验者均可 3、形象气质良好,性格开朗,有亲和力 4、学习适应能力强、责任心、身高在160以上 5、工资=2600+绩效+社保五险+年终双薪+双休
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 任职资格: 1.初级职称,大学本科学历,年龄35岁以下,本市户口,男士优先。 2.要求有税务工作经验3-5年,在大中型企业有工作经验者优先。 3.熟悉公司财务流程,熟悉税法相关知识,有实操经验。 4.有良好的职业操守,职业道德。工作严谨,作风优良。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、独立完成小型项目设计,代码编写 2、维护和升级现有产品,修复bug和缺陷 3、精通c#的编程,熟练使用vs2010+\sql等工具 4、良好的团队沟通协作 邮箱@qq.com
显示前32条 第1/2
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